Un consultor holístico
Con formación en múltiples disciplinas, es una persona crítica y sensible con las situaciones que afecten al desarrollo sostenible, comprometida con aportar profesionalmente a iniciativas de desarrollo y de mejora continua.
Su capacidad para generar o identificar conexiones entre hechos y acontecimientos es un valor de interés para el tratamiento de las situaciones que pueden darse en las empresas, generado actuaciones que conducen a soluciones altamente efectivas, soluciones que define como "Solución-solución": Soluciones que no generan problemas por otro lado, soluciones que incluso generan beneficios colaterales, soluciones que se mantienen en el tiempo o articuladas de forma conjunta con un plan de mantenimiento que haga que la solución pueda considerarse estable.
Su capacidad para una percepción conjunta en un mismo acto perceptivo podría asemejarse al resultado de la sinergia de múltiples percepciones salidas de múltiples disciplinas, una percepción que podría considerarse "más realista" que la percepción obtenida de la suma de esas múltiples percepciones, algo que cada vez está tomando más interés a la hora de identificar situaciones y diseñar actuaciones, y que supone un tratamiento mucho más rápido y efectivo en la detección de situaciones críticas y en la generación de soluciones.
Creativo, siempre está dispuesto a hacer, y más cuando se le permite hacer las cosas de una forma creativa-mente interesante, inspirador para los demás, capaz de transformar cada experiencia en algo de valor que le gusta compartir y poner al servicio de quien lo necesite para evitar llegar a situaciones de bloqueo.
Su currículo profesional incluye formación y experiencia relacionadas con la empresa, la ingeniería, la formación, la música y el diseño, los RR.HH., la prevención de riesgos laborales, internacionalización de empresas, etc., y aplica ese cúmulo de conocimientos para la "planificación" de la actividad empresarial, la "diferenciación competitiva", y para continuar siendo uno de los promotores de lo que ahora se conoce como "Sociedad 3.0" y el nuevo concepto de "Industria 4.0" que ya parece que suena a algunas empresas y que cuanto antes debería conocerse dado que ya las acciones políticas están tomando el control para decidir qué y cómo las empresas han de actuar en este proceso de evolución. Actualmente lo recomendado es pasarse al siguiente nivel y ser una "Empresa 5.0" donde aún la situacion está libre y se puede comenzar a desarrollar una actividad profesional sin tensiones ni cortapisas impostadas.
Su capacidad para generar o identificar conexiones entre hechos y acontecimientos es un valor de interés para el tratamiento de las situaciones que pueden darse en las empresas, generado actuaciones que conducen a soluciones altamente efectivas, soluciones que define como "Solución-solución": Soluciones que no generan problemas por otro lado, soluciones que incluso generan beneficios colaterales, soluciones que se mantienen en el tiempo o articuladas de forma conjunta con un plan de mantenimiento que haga que la solución pueda considerarse estable.
Su capacidad para una percepción conjunta en un mismo acto perceptivo podría asemejarse al resultado de la sinergia de múltiples percepciones salidas de múltiples disciplinas, una percepción que podría considerarse "más realista" que la percepción obtenida de la suma de esas múltiples percepciones, algo que cada vez está tomando más interés a la hora de identificar situaciones y diseñar actuaciones, y que supone un tratamiento mucho más rápido y efectivo en la detección de situaciones críticas y en la generación de soluciones.
Creativo, siempre está dispuesto a hacer, y más cuando se le permite hacer las cosas de una forma creativa-mente interesante, inspirador para los demás, capaz de transformar cada experiencia en algo de valor que le gusta compartir y poner al servicio de quien lo necesite para evitar llegar a situaciones de bloqueo.
Su currículo profesional incluye formación y experiencia relacionadas con la empresa, la ingeniería, la formación, la música y el diseño, los RR.HH., la prevención de riesgos laborales, internacionalización de empresas, etc., y aplica ese cúmulo de conocimientos para la "planificación" de la actividad empresarial, la "diferenciación competitiva", y para continuar siendo uno de los promotores de lo que ahora se conoce como "Sociedad 3.0" y el nuevo concepto de "Industria 4.0" que ya parece que suena a algunas empresas y que cuanto antes debería conocerse dado que ya las acciones políticas están tomando el control para decidir qué y cómo las empresas han de actuar en este proceso de evolución. Actualmente lo recomendado es pasarse al siguiente nivel y ser una "Empresa 5.0" donde aún la situacion está libre y se puede comenzar a desarrollar una actividad profesional sin tensiones ni cortapisas impostadas.
