Si has pensado en hacer un buen currículo para colgarlo por la red, difundirlo por mil sitios,... y hacer un "currículum 2.0", ve anotando lo que tendrás que hacer: - Un buen curso (los gratuitos no suelen ser suficiente) de LinkedIn. - Cuando lo tengas claro, hacerte un perfil en LikedIn. - Un buen curso (las charlas gratuitas de introducción no suelen ser suficiente) de Twitter. - Cuanto lo tengas claro, hacerte un perfil en Twitter. - Un buen curso (ya sabes... lo que te advierto) de Facebook - Cuando lo tengas claro, hacerte un perfil en Facebook. - Un buen curso (un curso gratuito no suele servir de nada) de cómo hacer un blog. - Cuando lo tengas claro, crear tu blog. - Un buen curso de cómo gestionar redes sociales (con ir a diez charlas informativas gratuitas no es suficiente). - Cuando lo tengas claro, diseñar una estrategia 2.0 - Cuando la tengas clara, diseñar un horario de trabajo para trabajar en este trabajo que te has buscado que es el de: Dar a conocer tu currículo en la red. Ah, bueno, y, lo más importante: ¿Ya has desarrollado tu currículo? Porque es importante que ahora que vas a ser un profesional 2.0 difundas un currículo atractivo. Te recomiendo lo siguiente, antes de empezar a tuitear, a añadir amistades en Facebook y a inscribirte en grupos de likedin...: - Recopilar de forma exhaustiva toda la información laboral, de estudios, recomendaciones y contactos. - Recopilar de forma exhaustiva todos los sitios donde alguna vez hayas escrito algo por internet o hayas dejado alguna huella tuya (esto es fundamental, porque hay quien en vez de entrevistarte en persona dedica el tiempo a ver qué tal te has portado en internet y si no le parece "bonito" lo que haya por ahí con tu huella... lo tienes difícil si buscas empleo "a la manera 2.0". Para recopilar todo, todo, todo, lo que haya sobre ti en internet, te aconsejo un curso (y que sea uno donde haya garantía de que vas a aprender, normalmente los cursos gratuitos son para promocionarse no para enseñarte). En ese curso deberías aprender a recopilar de forma exhaustiva por internet (que es lo que necesitas). Una vez que lo tengas claro, ya podrás empezar a plantearte si es acertado dar el paso a "publicitarte" por internet o si quizás deberías empezar primero por intentar borrar cosas del pasado que en un momento de inconsciencia, de impulso sin previsión de futuro,... puedan dar una impresión equivocada sobre todo lo que tú eres. Para borrar huellas de internet, también te recomiendo formarte primero y luego actuar, porque si pretendes hacerlo sin saber, te va a costar mucho más tiempo y dinero, así que nada, seguro que habrá un curso de "Cómo borrarse de internet", y si no lo encuentras, dínoslo, que nosotros sí lo tenemos. Una vez que lo tengas claro y hayas conseguido borrar todo lo que creas que puede ser malinterpretado como algo de calidad para tu futuro profesional, ya puede seguir adelante. A estas alturas, si aún te quedan ganas, fuerzas, ánimo, tiempo, dinero,... espero que te hayas dado cuenta de que decir que no tienes trabajo es un hablar por hablar, porque... trabajar estás trabajando :-) y que todos los días vas a tener trabajo y una responsabilidad, porque si no te tomas esto de forma responsable y como un verdadero trabajo con horarios, y de forma profesional,... mejor ni empieces, porque como todo... el hacer por hacer es tontería ;-) Lo malo es que tú querías encontrar un trabajo remunerado, ¿No? Pues siento decirte que quizás te hayas equivocado y lo que deberías haber hecho es saltarte el 2.0 e irte directamente al mundo real y actual, que es el que ya parece estar bautizado como 3.0, donde la lógica funciona, las personas piensan, y los valores sociales, humanos, ecológicos, culturales, y económicos, están organizados, compensados y planteados para hacer las cositas bien hechas, y eso, no depende ni de política, ni de economía,... Se dice, aunque es un mito, que la creatividad en la búsqueda de empleo cada vez es más valorada por quienes hacen selección de personal... de tal manera que en miles de artículos se trata sobre la importancia de la creatividad, la originalidad, a la hora de realizar el currículum (pero... ¿Y qué pasa si la creatividad no es lo tuyo? :-((( Ohhhh!!! Pero bueno, no te preocupes. Hay quien te plantea ideas originases para hacer tu videocurrículum, para echarte al metro con un ukelele y una elocuente letra, hacer un montaje tridimensional de mil colores,...). Hoy, lo que os voy a proponer es una forma que en mi caso valoro mucho en quienes vaya a incorporar a mi equipo de trabajo, una forma que tiene un trabajo y esfuerzo enorme pero que para mí puede llegar a ser determinante. Un proyecto puede percibirse como que:
También puede suceder que les parezca interesante para ponerlo en marcha sin contar contigo, así que yo que tú recurriría previamente a una consultoría donde te redacten un buen documento de confidencialidad y que te hagan un análisis de recursos humanos y una planificación de cómo sería la mejor forma de hacerlo.
Si la empresa no necesita personal, tu intención puede ser buena, pero si no hay demanda/necesidad...
Desde aquí quisiera animar a toda persona con proyectos a que nos contacte y, por supuesto, que estamos abiertos a ver, oír, y considerar toda propuesta de quien venga a aportar. Es importante estudiar la empresa a la que te diriges, y saber si compartes sus valores, porque si no... no tiene sentido ir a ofrecer nada.
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AutoríaPersonas con más de 15 años de experiencia y formación continuada en el ámbito de la consultoría. Archivos
Mayo 2016
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